Назад к сайтам

Пример сайта для полностью вымышленного бизнеса — не настоящая компания.

Направления

Три направления.

Глубина вместо широты. Мы честно скажем, если ваше дело лучше доверить кому-то другому.

Услуги

Трудовое право

От составления договоров до расставания: мы проверяем трудовые договоры на юридическую силу, юридически надёжно сопровождаем увольнения и ведём переговоры о соглашениях расторжения. При реструктуризации мы с самого начала закладываем участие профсоюза — как правило, это экономит месяцы.

Торговое и коммерческое право

Рамочные договоры, условия поставки и условия сделок, которые выдерживают проверку. Мы оцениваем риски ответственности в цифрах, а не предположениях, и говорим, какой пункт договора выдержит спор, а какой — нет.

Корпоративное право

Учреждение, преобразование, доли участия и наследование бизнеса. Именно в семейных предприятиях сложные вопросы редко бывают юридическими — мы участвуем в переговорах и затем оформляем результат в форму, которая работает.

Как мы работаем

  1. Первая беседа

    45 минут, в течение которых вы рассказываете, а мы слушаем. В конце мы скажем, можем ли мы помочь и как.

  2. Оценка

    В письменном виде, с шансами, рисками и примерной стоимостью. Решение вы принимаете после этого, а не до.

  3. Поручение

    Постоянное контактное лицо, почасовая оплата или фиксированная сумма — выбор за вами. При фиксированной сумме объём работ прописан в договоре.

  4. Завершение

    Результат, счёт и, где это уместно, рекомендация, как избежать подобной ситуации в будущем.

Частые вопросы

Сколько стоит первая консультация?

190 евро плюс НДС за 45 минут. Если после этого вы поручите нам дело, сумма будет полностью зачтена.

Вы представляете и работников?

В трудовом праве — нет. Мы консультируем исключительно работодателей — это исключает конфликт интересов и делает нас сильнее в этой роли.

Вы работаете по фиксированным суммам?

Там, где объём работ предсказуем, — да: проверка договоров, регистрация компаний, текущее консультирование. В судебных процессах мы выставляем счёт по тарифной сетке или почасово — в зависимости от того, что выгоднее для вас.

Как быстро я могу получить время для встречи?

Первые беседы, как правило, в течение пяти рабочих дней. При срочных делах со сроками звоните нам — мы найдём для вас полчаса в тот же день.

«Соколов и партнёры»

Адвокаты по трудовому, торговому и корпоративному праву. Офис в Ярославле, работаем по всей России.

© 2026 «Соколов и партнёры» · sokolov-partners.ru

Демо-сайт — контора и содержание вымышлены

Рамки проекта

Как Awelior подошла бы к этому проекту

«Соколов и партнёры» вымышлен — а вот подход к разработке нет. Ничто из этого не является выполненной для клиента работой. Это форма, которую мы придали бы такому проекту — с той же глубиной, но без клиента, которому пришлось бы за неё отвечать.

С чего всё начинается

«Соколов и партнёры» консультируют по трудовому, торговому и корпоративному праву; поручения поступают со всей страны, а первый контакт почти всегда происходит через поиск конкретной проблемы. Директор, столкнувшийся с иском о защите от увольнения, решает за две минуты, звонить ли сюда, — и решает он это по вопросу, вела ли эта фирма уже подобное дело.

Решения

  • Направления практики прежде людей

    Путь ведёт от области права к юристу, а не наоборот. У кого есть проблема, ищет не имя — он ищет нужную компетенцию. Поэтому команда представлена на отдельной странице, хорошо заметной, но не в качестве точки входа.

  • Спокойная базовая форма, центрированная композиция

    Центрированные заголовки, много свободного пространства, никаких цветовых плашек. Это не вопрос вкуса, а вопрос компетентности: та же структура в облике ремесленного предприятия сразу опровергла бы любое заявление о тщательности.

  • Первичная консультация как маршрут записи

    На странице контактов размещён четырёхшаговый путь записи — услуга, день, время, сводка — вместо одного лишь номера телефона. Тот, кто попадает на сайт в десять вечера с уведомлением об увольнении в руках, должен иметь возможность что-то сделать.

Сознательно опущеноНикаких показателей успеха, никаких сумм исков, никаких логотипов клиентов с названиями. Это рискованно с точки зрения профессионального права и бессодержательно по существу — поэтому в полосе логотипов показаны отрасли, а не компании, а в цифрах названы направления деятельности, а не результаты.

Что входит

Страниц
5
Блоков контента
20
Языков
4

Пять страниц, на четырёх языках. Работают навигация, раскрывающиеся вопросы и полный маршрут записи со сводкой — в конце она сама сообщает, что запись не была оформлена. Обозначены только схема проезда и отправка контактной формы.

Как это продолжилось бы

  • Записи в календарь фирмы

    Подключение к системе календаря с реальной длительностью консультаций, буферным временем и заблокированными периодами — а также с правилом, какие заявки можно подтверждать без обратного звонка.

  • Данные клиентов и конфиденциальность

    Контактная форма в юридической фирме — особый случай: то, что в неё вписано, уже может относиться к конкретному делу. Это касается способа передачи, почтового ящика, хранения и вопроса, кто внутри компании имеет к ней доступ.

  • Новости, которые действительно ведутся

    Список публикаций держится на новых судебных решениях. Без человека, который пишет ежемесячно, через полгода он превращается в полную противоположность сигнала доверия.

Обсудить ваш проект